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石头科技(688169)作废2024年限制性股票激励计划部分未归属股票22,499股

编辑:民品导购网 发布于2025-10-21 02:03
导读: 中访网数据北京石头世纪科技股份有限公司 证券代码 688169 简称 石头科技 于2025年8月14日召开第三届董事会第九次会议 审议通过《关于作废公司2024年限制性股票激励计划部分已授予尚未归属的...

  中访网数据  北京石头世纪科技股份有限公司(证券代码:688169,简称:石头科技)于2025年8月14日召开第三届董事会第九次会议,审议通过《关于作废公司2024年限制性股票激励计划部分已授予尚未归属的限制性股票的议案》。根据公告,因6名激励对象离职,其已获授但未满足归属条件的22,499股限制性股票将被作废处理。

  

此次作废源于公司2024年限制性股票激励计划的实施进展。该计划于2024年6月启动,经股东大会审议通过后,于同年7月完成首次授予。根据激励计划规定,激励对象离职后,未归属部分需作废。公司董事会薪酬与考核委员会及法律顾问均确认,本次作废符合《上市公司股权激励管理办法》及激励计划条款,不影响公司财务状况或管理团队稳定性。

  

石头科技强调,本次作废仅涉及少量股份(占总授予比例未披露),不会对经营产生实质性影响。公司此前已因2023年度利润分配调整过激励计划的授予价格及数量,此次操作进一步规范了股权激励管理流程。

  

(注:公告未披露作废股份占激励计划总量的具体比例,投资者可关注后续披露的归属进展。)

  

  中访网数据  北京石头世纪科技股份有限公司(证券代码:688169,简称:石头科技)于2025年8月14日召开第三届董事会第九次会议,审议通过《关于作废公司2024年限制性股票激励计划部分已授予尚未归属的限制性股票的议案》。根据公告,因6名激励对象离职,其已获授但未满足归属条件的22,499股限制性股票将被作废处理。

  

此次作废源于公司2024年限制性股票激励计划的实施进展。该计划于2024年6月启动,经股东大会审议通过后,于同年7月完成首次授予。根据激励计划规定,激励对象离职后,未归属部分需作废。公司董事会薪酬与考核委员会及法律顾问均确认,本次作废符合《上市公司股权激励管理办法》及激励计划条款,不影响公司财务状况或管理团队稳定性。

  

石头科技强调,本次作废仅涉及少量股份(占总授予比例未披露),不会对经营产生实质性影响。公司此前已因2023年度利润分配调整过激励计划的授予价格及数量,此次操作进一步规范了股权激励管理流程。

  

(注:公告未披露作废股份占激励计划总量的具体比例,投资者可关注后续披露的归属进展。)

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